Cómo verificar el empleo de un posible inquilino
Una parte importante de verificar los ingresos y el empleo de un posible inquilino implica enviar una solicitud de verificación de empleo. Esta solicitud le permite al empleador saber que usted tiene una razón legítima para solicitar la información, está considerando alquilarla y le permite verificar que el inquilino trabaja en la empresa y verificar su salario.
Esta solicitud de verificación de empleo implica un par de pasos:
Verificar la empresa y su información de contacto
Para comenzar la solicitud, primero deberá verificar el nombre y la información de contacto de la compañía. No confíe únicamente en la información que el posible inquilino enumera en su solicitud. Es posible que el solicitante le haya proporcionado un nombre comercial y un número falso, o un nombre comercial real, pero un número de teléfono de un pariente u otra persona con la que le quieran engañar para que hable.
Puede verificar la empresa y su información de contacto buscando el nombre y el número de teléfono de la compañía en las páginas blancas. También puede optar por hacer una búsqueda en línea de la empresa que le proporcionará la información necesaria.
Llame a la compañía y solicite el departamento de recursos humanos
Es posible que el solicitante le haya dado el nombre de alguien en la empresa para hablar, pero siempre es mejor contactar directamente al departamento de recursos humanos. Debe informarle al representante que usted es el propietario que llama para verificar el estado de empleo de un posible inquilino .
Un representante de recursos humanos puede hablar con usted directamente o pueden transferirlo al supervisor directo del solicitante. Las políticas de la compañía determinarán cuánta información divulgarán por teléfono.
Si están dispuestos a hablar contigo por teléfono
Debe hacer las siguientes preguntas:
- ¿El solicitante trabaja allí?
- ¿Cuánto tiempo han trabajado allí?
- ¿Cuál es su salario por hora, semana o año?
- ¿Hay algún cambio anticipado en su salario en el próximo año?
- ¿Cuáles son sus perspectivas de empleo a largo plazo con la empresa y / o el avance dentro de la empresa? Pueden negarse a responder esta pregunta, pero vale la pena intentar evaluar si la empresa valora a esta persona como empleado.
Si requieren que presente una solicitud por escrito
Asegúrese de enviar esta solicitud y no confíe en que el solicitante lo haga, ya que podrían falsificar fácilmente la documentación. La mayoría de los empleadores requieren el consentimiento por escrito del solicitante para proporcionarle esta información, por lo que debe tener el posible signo de inquilino , la fecha y, a menudo, proporcionar su número de seguro social en el formulario de solicitud de verificación de empleo. Una vez que tenga la firma del inquilino y haya completado todos los campos apropiados, puede enviar el formulario al empleador de la manera acordada (fax, correo postal, correo electrónico) y esperar una respuesta.
Ejemplo de formulario de verificación de empleo
Verificación de empleo
Para: insertar el nombre del empleador
Insertar dirección del empleador
De: inserte el nombre del propietario
Insertar dirección del propietario
Re: Insertar Nombre del Solicitante y Número de Seguridad Social
Por la presente autorizo la publicación de mi información de empleo para insertar el nombre del propietario .
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Firma del solicitante
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Fecha
Tenga en cuenta que el solicitante anterior, Insertar nombre del solicitante , presentó una solicitud para alquilar uno de nuestros hogares. Solicitamos respetuosamente que nos ayude a calificar a dicho solicitante tomándose un momento para completar la información que se detalla a continuación. Gracias de antemano por una pronta respuesta.
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Representante del propietario / arrendador
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Fecha
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Por favor responde por
PARA SER COMPLETADO POR EL EMPLEADOR
Nombre del solicitante: ______________________________________________________
Cargo (Cargo): ______________________________________________________
Fecha de contratación: ______________________________________________________
Tasa de pago: cada hora *: __________ Mensual: _____________ Anualmente: _____________
* Si es por hora, incluya la cantidad de horas trabajadas en promedio por semana: _____________
¿Habrá algún cambio anticipado en el salario del empleado en los próximos 12 meses? ____________
Probabilidad de empleo continuo (circule uno) : Fuerte Promedio Pobre
Comentarios adicionales: ______________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________
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Firma
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Título
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Número de teléfono
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Fecha
GRACIAS